Prix et distinctions

Prix et distinctions

Ces distinctions, décernées par des institutions renommées telles que le Grand Prix Syntec Conseil ou d’autres organismes de premier plan, saluent des projets innovants et à fort impact sociétal, environnemental et économique. Grâce à ces reconnaissances, reflet de nos valeurs d’excellence, d’innovation et de responsabilité, découvrez notre cabinet comme un acteur de référence dans le conseil.

Le Prix des Sociétés de Services

Les Prix des Sociétés de Services récompensent les cabinets les plus performants dans cinq catégories clés : formation et montée en compétences, expertise sectorielle, stratégie de croissance externe, approche centrée sur les collaborateurs et initiatives RSE exemplaires.

TNP Consultants a remporté le prix de la meilleure formation et montée en compétences lors de la dernière Cérémonie de Remise des Prix des Sociétés de Services, organisée par La Lettre du Conseil et Napta, jeudi 10 octobre 2024, au sein de l’appartement de Victor Hugo, à Paris.

Cette récompense témoigne de notre engagement à offrir des solutions toujours plus performantes à nos clients.

Une reconnaissance particulière à nos collaborateurs pour leur travail et leur dévouement qui rendent cela possible. TNP est fier de figurer parmi les lauréats, aux côtés d’autres acteurs de renom de l’audit, du conseil et des ESN.

Ensemble, nous contribuons à faire évoluer nos secteurs d’activité vers toujours plus d’excellence et d’innovation

Grand Prix Syntec Conseil

Le Grand Prix Syntec Conseil met à l’honneur la qualité des contributions des acteurs du conseil et des études, en récompensant des projets qui ont su montrer les meilleures performances.

5e édition 2024

Lors de la 5e édition du « Grand Prix Syntec Conseil », TNP s’est vu décerner deux prix dans les catégories « Innovation & Insights » et « Impact social, sociétal & environnemental », durant la cérémonie du 27 novembre 2024.

Catégorie
« Innovation & Insights »

  • Lauréats Or ex aequo | TNP Consultants & Sanef

Dans la catégorie « Innovation & Insights », le projet « L’autoroute en Flux-Libre Paris-Normandie (A13 – A14) » lancé par Sanef, avec le soutien de TNP, est Lauréat Or ex-aequo.

Le projet : SANEF transforme le péage de l’axe autoroutier Paris-Normandie avec la mise en place du Flux-Libre. Le péage en flux libre remplace les barrières de péage classiques par des portiques dotés de caméras et de capteurs. Les informations collectées permettent l’identification du véhicule et le paiement digitalisé. L’expérience utilisateur est transformée : fluidité sans arrêts, paiement digitalisé, gain de temps considérable, moins de stress et plus de sécurité et un trajet plus éco-responsable. (source Syntec Conseil)

Catégorie
« Impact social, sociétal & environnemental »

  • Lauréats Bronze | TNP Consultants & ADEO

Dans la catégorie « Impact social, sociétal & environnemental », le projet « Porter un nouveau regard de performance : concilier trajectoire carbone et business avec la mise en place d’un Carbon score » lancé par ADEO avec le soutien de TNP, est Lauréat Bronze.

Le projet : ADEO, leader européen de l’amélioration de l’habitat, s’est fixé une stratégie climat ambitieuse visant à réduire son empreinte carbone de 5 % par an, tout en maintenant la croissance de son chiffre d’affaires. Ce projet s’articule autour de trois volets : la création du Carbon Score, un indicateur de performance carbone par produit développé avec Carbone 4 ; l’intégration de la dimension carbone dans les outils financiers de l’entreprise ; et l’évolution de la stratégie des offres. Le Carbon Score permettra d’identifier les produits les moins émissifs et de définir les leviers pour améliorer les offres. (source Syntec Conseil).

4e édition 2023

Lors de la 4e édition du « Grand Prix Syntec Conseil », TNP s’est vu décerner deux prix Argent dans les catégories « Leadership et Management des RH » et « Innovation & Insights », durant la cérémonie du 28 novembre 2023.

Catégorie
« Leadership et Management des RH » 

  • Lauréats Argent ex aequo | TNP Consultants & Groupe La Poste

Dans la catégorie « Leadership et management des RH », le projet « Mes démarches administratives RH », lancé par La Poste Groupe, avec le soutien de TNP, est Lauréat Argent ex-aequo.

Le projet : Le programme « Mes démarches administratives RH » vise à unifier et simplifier les processus RH des 4 branches principales du Groupe La Poste, par la création d’un portail unique, allégeant la charge administrative des fonctions supports et fluidifiant l’expérience collaborateur (source Syntec Conseil).

Catégorie
« Innovation & Insights » 

  • Lauréats Argent ex aequo | TNP Consultants & Pernod Ricard

Dans la catégorie « Innovation & Insights », le projet « Un dispositif pionnier d’étiquette digitale pour une information consommateur plus responsable », lancé par Pernod Ricard avec le soutien de TNP, est Lauréat Argent ex-aequo.

Le projet : « Dispositif d’étiquette digitale pour une information consommateur plus responsable » consiste à compléter les étiquettes des bouteilles à l’aide d’un QR code qui, une fois scanné, donne accès aux informations du produit, en fonction de son pays de commercialisation, et dans la langue de son pays de commercialisation (source Syntec Conseil).

3e édition 2022

Lors de la 3e édition du « Grand Prix Syntec Conseil », TNP s’est vu décerner le « Grand Prix 2022 » et le Prix Or dans la catégorie « Transformation des organisations » ont été décernés à TNP et à l’Agence de services de paiement, pour le projet « Transformation de la filière numérique », durant la cérémonie du 29 novembre 2022.

Catégorie « Transformation des organisations »

  • Prix Or ex aequo | TNP Consultants & Agence de services et de paiement (ASP)

Dans la catégorie « Transformations des organisations », le projet « Transformation de la filière numérique », lancé par l’ASP avec le soutien de TNP, est Prix Or.

Le projet : Actuellement, l’Agence de Services de Paiement (ASP) fait face à un double enjeu de modernisation et de réponse à une demande croissante des sollicitations de la part de ses donneurs d’ordre. Pour y répondre, l’agence a décidé de lancer en 2021 un projet de transformation de sa filière numérique pour une durée de trois ans. (source Syntec Conseil)